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利潤分享 共謀發展

   利潤分享，共謀發展，為增強員工歸屬感與責任感，促進企業持續健康發展，瑤安集團“2022年度全體股東di一次會議"于近日在集團內部隆重召開。公司領導人、中高層管理人員列席本次會議，共同見證瑤安集團的組織變革與管理創新。

   瑤安集團轉讓股權給員工，是集團發展戰略變革的又一新舉措。為同心同德、理念一致、風雨同舟的優秀員工提供平臺與機會，自動自發樹立成本和經營意識，發自內心提高客戶服務品質，把公司當成自己的事業來做，成為真正意義上的“合伙人"。

   總經辦根據相關章程規定，從集團戰略角度并結合合伙人選定初衷。zui終，王安晶、郭智強、司運禮、馮文潔、王營營、萇春悅、田偉偉、郭連云、鄧亮、趙志10人正式成為瑤安集團新一批合伙人。

   戰略清晰，機制驅動，瑤安人櫛風沐雨，深耕氣體報警器行業十余載，經過不懈的拼搏與努力，發展成為行業內較具影響力的企業。本年度合伙人機制的變革啟動，將有效地提升團隊凝聚力與企業核心競爭力，對全面實現企業戰略目標具有實質性推動作用。不忘初心，攜手共進，讓我們共同期待，共同見證瑤安集團更加輝煌的明天。